上海人力资源服务许可证的办理要求、资料和流程如下：

一、办理要求

1. 符合经营规模标准：特大型企业50人以上，大型企业30人以上，其他企业至少在20人以上。
2. 有健全的规章制度：包括劳动管理规章制度和业务操作流程。
3. 符合管理人员配置：至少有2名以上劳动人事管理人员，并取得人力资源管理员资格。

二、办理人力资源服务许可证需要准备以下材料

1. 申请书：包括机构名称、地址、负责人等。
2. 机构章程：包括经营范围、注册资本等。
3. 工商营业执照复印件。
4. 公司章程及验资证明。
5. 主要管理人员和技术人员资格证明：包括人力资源管理资格证书等。
6. 经营地证明。
7. 其他必要的文件和材料。

三、办理流程

1. 向所在的人力资源和社会保障局提交申请，并领取申请表格。
2. 按照要求填写申请表格，并提交相关材料。
3. 等待审核，审核通过后领取许可证。

以上信息仅供参考，具体流程和要求可能因地区而异，建议咨询当地人力资源和社会保障局官网获取详细信息。